Il Trattamento di Fine Rapporto (TFR) per i dipendenti pubblici
Somma di denaro corrisposta al lavoratore nel momento in cui termina il rapporto di lavoro. Hanno diritto al TFR i dipendenti pubblici
Sito ufficiale: inps.it00
Come utilizzare il servizio
Ai dipendenti che hanno terminano il servizio e hanno maturato i requisiti pensionistici a partire dal 1° gennaio 2014 , il pagamento del TFR è corrisposto come segue (articolo 1, comma 484, legge 27 dicembre 2013, n. 147): in unica soluzione , se l’ammontare complessivo lordo è pari o inferiore a 50.000 euro ; in due rate annuali , se l’ammontare complessivo lordo è superiore a 50.000 euro e inferiore a 100.000 euro (la prima rata è pari a 50.000 euro e la seconda è pari all'importo residuo); in tre rate annuali , se l’ammontare complessivo lordo è superiore a 100.000 euro . In questo caso la prima e la seconda rata sono pari a 50.000 euro e la terza è pari all'importo residuo. La seconda e la terza somma saranno pagate rispettivamente dopo 12 e 24 mesi dalla decorrenza del diritto al pagamento della prima. Leggi di più Il diritto al TFR si prescrive sia per gli iscritti sia per i loro superstiti dopo cinque anni dal momento in cui è sorto. Si può interrompere la prescrizione con idoneo atto interruttivo. Il TFR è corrisposto d’ufficio , pertanto il lavoratore non deve fare alcuna domanda per ottenere la prestazione. Il modello TFR1 è compilato a cura dell’ente o amministrazione di appartenenza. La somma spettante può essere percepita tramite accredito sul conto corrente bancario/postale o altra modalità di pagamento elettronico. Per saperne di più sui termini di pagamento è possibile consultare la pagina “ Termini di pagamento dei trattamenti di fine servizio e di fine rapporto ”. Di seguito si indica la documentazione utile: Modello TFR1 - Amministrazione Modello TFR2 - Riliquidazione Circolare INPDAP 1° agosto 2002 n. 30 Circolare INPS 17 settembre 2015 n. 154 Leggi meno
Tempi di elaborazione
Il termine ordinario per l’emanazione dei provvedimenti è stabilito dalla legge n. 241/1990 in 30 giorni. In alcuni casi la legge può fissare termini diversi. Leggi di più Nella tabella sono riportati i termini superiori ai trenta giorni, stabiliti dall’Istituto con Regolamento. La tabella , oltre ai termini per l’emanazione del provvedimento, indica anche il relativo responsabile. Leggi meno
Fonte ufficiale
Il Trattamento di Fine Rapporto (TFR) per i dipendenti pubblici
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