Fondo di solidarietà del Trasporto Aereo
Domanda di sostegno al reddito e all'occupazione e alla riconversione e riqualificazione professionale del personale del settore del trasporto aereo
Sito ufficiale: inps.itDomanda di sostegno al reddito e all'occupazione e alla riconversione e riqualificazione professionale del personale del settore del trasporto aereo
DECORRENZA E DURATA La durata delle prestazioni integrative della misura per mobilità/ASpI/NASpI e per CIGS è commisurata alla durata delle prestazioni pubbliche di riferimento di cui ciascun lavoratore è beneficiario. Leggi di più La prestazione integrativa di durata, invece, è stabilita nel massimo di due anni per i lavoratori le cui prestazioni di mobilità ordinaria o ASpI/NASpI siano state richieste e godute per il periodo decorrente dal 1° luglio 2014 fino al 30 giugno 2016 e che, alla data del 1° gennaio 2016, ne siano beneficiari. Alla prestazione integrativa di durata, quindi, possono accedere i lavoratori per i quali la data del licenziamento e la data della domanda di prestazione a sostegno del reddito si collochino nel suddetto periodo e che, alla data del 1° gennaio 2016, abbiano diritto all'indennità di mobilità oppure all'indennità di ASpI/NASpI. Possono accedere alla prestazione di durata anche i lavoratori le cui prestazioni di mobilità o ASpI/NASpI, anche se richieste e godute con decorrenza dal 1° luglio 2014, siano già terminate alla data del 31 dicembre 2015. Per l'accesso alla prestazione integrativa di durata occorre che sia terminata la fruizione del periodo di mobilità ordinaria o ASpI/NASpI. Sono esclusi i lavoratori che siano decaduti anticipatamente dalla fruizione della prestazione pubblica di riferimento che il Fondo integra nella durata. QUANTO SPETTA Per le prestazioni integrative della misura delle indennità di mobilità e di ASpI/NASpI, del trattamento di Cassa Integrazione Guadagni Straordinaria, anche a seguito della firma di un contratto di solidarietà, e per la prestazione integrativa della durata pari a un massimo di due anni, il Fondo eroga una prestazione integrativa tale da garantire che il trattamento complessivo sia pari all'80% della retribuzione lorda di riferimento. Questa risulta dalla media delle voci retributive lorde fisse, delle mensilità lorde aggiuntive e delle voci retributive lorde contrattuali aventi carattere d
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